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彼此赋能•相互成就——众恩咨询2022年开年集训在穗火热进行

发布时间:2022-02-08    浏览次数:208


202228日至214日,众恩咨询全体伙伴集聚广州,开展为期一周的开年集训。 



众恩创始人卞志汉老师在开训词中强调,本次集训主题为“彼此赋能,相互成就”,出发点是勤练内功,成就客户,让管理更有价值。我们感恩那些信任并选择了我们的企业客户,因此我们要彼此赋能,不断自我升级,更好成就我们的客户伙伴。

“磨刀不误砍柴工”,本次集训重点对众恩咨询的价值管理产品线进行研讨,先后对价值分配模块的薪酬总控、工资管理、奖金设计、股权激励以及荣誉/即时激励线上激励平台——激励宝,价值创造模块的SOPK(战略到执行)、组织设计,以及价值评价模块的绩效管理、任职资格、干部管理等进行深入交流、分享。

现场氛围火热、探讨激烈,剖析华为及其他标杆企业的先进管理方法,总结项目运作经验,研讨升级咨询产品,与会老师纷纷表示本次培训收获满满。

 

 



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