2021年2月1日，“众恩咨询六周年庆典暨《科学分钱》新书发布会”通过线上+线下同步进行的方式隆重召开。今天是众恩咨询成立六周年的庆典，更是一场答谢会，答谢各位合作伙伴对众恩的支持和信任，答谢各位顾问老师的辛劳和付出。

现场我们邀请到了许多合作伙伴一起参加众恩咨询的生日庆典，由于疫情原因，许多无法到场的客户企业也专门录制了VCR送上祝福，祝福众恩公司继往开来，勇攀高峰，为企业组织活力提升贡献新智慧、新方案。

01创始人年轮揭幕

众行六载，众恩团队由2015年的6个人一路发展到现在的几十个人，像树的年轮一年比一年多一样，我们的团队也一年比一年壮大，每年众恩都会有一个团队所有人签名的“年轮”木牌，也是告诉大家，咨询顾问也要像树一样，接地气，不要飘在天上，要实实在在的解决企业的问题，为客户提供价值。除此之外，每个咨询顾问进入公司后，只要还在公司，每年都会送他一颗代表“智慧”的菩提，挂在公司的菩提树上，希望大家的不断学习，积累智慧。

02授牌颁奖仪式

众恩咨询的成长离不开第一批天使客户和恩遇伙伴给予我们机会，让我们在企业初创期有了更多的底气！也感谢愿意信任我们的战略伙伴，让我们在成长的道路上更加的坚定！本次我们也特意准备了奖牌和卞老师最新出版发布的新书《科学分钱》作为谢礼。

03嘉宾致辞

锐明技术是众恩第一个五年长期战略合作伙伴，我们见证了锐明技术的上市，锐明见证了众恩的成长。锐明技术赵志坚董事长表明，与众恩共同成长的这五年，也是锐明发展最好的五年，每年增长率在40%～50%，特别感谢众恩团队。事实证明，锐明技术在很多战略节点上都得到了老师们正确的指导，所以后续跟众恩会有更多的合作，未来可期可待！

04《科学分钱》新书发布

目前市面上还没有一本书籍，从分钱的角度来剖析管理难题，这本书里面的内容，既学习华为又跳出华为，给出更多实操性、实用性的落地方案，并在大量咨询项目中反复印证和打磨这套方法论，相信这本书能帮助我们的企业伙伴，持续激发组织活力。我们一直想要将这套体系以文字的形式沉淀下来，刚好碰上2020年的疫情，让卞志汉老师刚好能静下心来花几个月的时间好好捋一捋科学分钱的原点、原理、原则，所谓授人以鱼，不如授人以渔，只有深刻理解分钱的原点、原理、原则，才能在差异化的场景中找到最好的分钱方式！对于今天出席的嘉宾，卞老师给每个人都亲手送上了最新出炉的亲笔签名版《科学分钱》。

05卞老师年度演讲《组织的边与界、活力的灵与魂、文化的源与流》

卞老师在演讲中提出，组织存在的目的是通过激发人性善意和释放人性潜能，解决内外一体化协作矛盾。数智经济时代经营管理的主要难点是建立在交易关系上的分工组织无法解决创新难题。任何企业如果能将企业建立在不言而喻的道理上，持续的通过激励和约束机制来强化这个道理，企业必将成长为伟大的企业，任何失败的企业都是违背了最朴素的道理。

06答谢晚宴

“众行六载，恩启未来”，众恩六周年庆典的晚宴首先由卞老师拉开帷幕，为众恩的六周年举行了生日庆典，感谢一路以来客户的不断支持和同事的辛勤付出。

众恩六年来的一路辛勤，除了要感恩客户、感恩自己外，更加要感恩的是我们的家人，由于咨询顾问这个工作的特殊性，让我们陪伴家人的时间格外的少，如果没有家人的支持与理解，我们不会如此心无旁骛的投入到工作当中，执着的为自己的梦想努力。

所以今天，我们请来了大家最亲爱的家人与我们欢聚一堂，准备了一场盛宴来感谢大家，孩子们也早早的开始了舞蹈、歌唱、朗诵等节目的排练，准备将自己的才艺展示给鲜少去看自己表演的爸爸妈妈。

2021年已经到来，众恩又将踏上新的征程，我们必将继续砥砺前行。时光不恋过往，大江永远奔腾！